Sueldo base del contrato de trabajo de la nana
(ACTUALIZADO A ENERO DEL 2018)
La nueva ley establece que el sueldo imponible del trabajador no puede ser inferior al sueldo mínimo mensual.-
Desde el 01 de enero del 2018, el sueldo minimo es de $276.000.-
Esto es para una jornada completa, pero qué pasa con una jornada parcial?
Cuándo una jornada es parcial?
Respuesta: La jornada parcial es aquella igual o inferior a 30 horas semanales.
Por lo tanto, si la jornada es de mas de 30 horas semanales, se debe hacer el contrato por un sueldo base de $276.000, es decir jornada completa.
Y si la jornada es parcial, se permite hacer un contrato con un valor inferior al sueldo mínimo mensual, pero éste debe ser proporcional, de acuerdo a las horas de trabajo. El contrato de trabajo de jornada parcial, no puede tener un sueldo base inferior, según la siguiente tabla expresada en horas/sueldo base.
| Tipo Jornada | Horas Semana | Sueldo Mínimo |
|---|---|---|
| Completa | 45 | 276,000 |
| Completa | 44 | 276,000 |
| Completa | 43 | 276,000 |
| Completa | 42 | 276,000 |
| Completa | 41 | 276,000 |
| Completa | 40 | 276,000 |
| Completa | 39 | 276,000 |
| Completa | 38 | 276,000 |
| Completa | 37 | 276,000 |
| Completa | 36 | 276,000 |
| Completa | 35 | 276,000 |
| Completa | 34 | 276,000 |
| Completa | 33 | 276,000 |
| Completa | 32 | 276,000 |
| Completa | 31 | 276,000 |
| Parcial | 30 | 184,000 |
| Parcial | 29 | 177,866 |
| Parcial | 28 | 171,733 |
| Parcial | 27 | 165,600 |
| Parcial | 26 | 159,466 |
| Parcial | 25 | 153,333 |
| Parcial | 24 | 147,200 |
| Parcial | 23 | 141,066 |
| Parcial | 22 | 134,933 |
| Parcial | 21 | 128,800 |
| Parcial | 20 | 122,666 |
| Parcial | 19 | 116,533 |
| Parcial | 18 | 110,400 |
| Parcial | 17 | 104,266 |
| Parcial | 16 | 98,133 |
| Parcial | 15 | 92,000 |
| Parcial | 14 | 85,866 |
| Parcial | 13 | 79,733 |
| Parcial | 12 | 73,600 |
| Parcial | 11 | 67,466 |
| Parcial | 10 | 61,333 |
| Parcial | 9 | 55,200 |
| Parcial | 8 | 49,066 |
| Parcial | 7 | 42,933 |
| Parcial | 6 | 36,800 |
| Parcial | 5 | 30,666 |
| Parcial | 4 | 24,533 |
| Parcial | 3 | 18,400 |
| Parcial | 2 | 12,266 |
| Parcial | 1 | 6,133 |
1) El sueldo base es el que va en el contrato y al comienzo de los cálculos de la liquidación.
2) La colación y la movilización son haberes no imponibles, no son parte del sueldo base.
3) El sueldo base debe ser mayor o igual al sueldo mínimo de la tabla mostrada en este articulo, segun las horas semanales pactadas.
